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关于凯发k8

企业文化是企业的灵魂,是企业核心竞争力的源泉,是企业经营活动的统帅,是企业行动的指南,在企业经营活动中具有无法替代的核心作用。

面对竞争环境的变化和“中国布局,全球渗透”的发展战略,凯发·k8国际[中国]首页登录必须从文化上做出积极的回应,对许多重大问题进行更深层次的再思考,提炼经验,明晰目标,统一意志。

新的《SBS企业文化纲要》在继承原有企业文化精髓的基础上又有所创新,确定了SBS的愿景、使命、经营理念、企业精神、核心价值观、品质方针等。新的企业文化将保证每个凯发k8人的价值观和行为方式同“百年凯发k8,世界品牌”的愿景和“使SBS成为世界知名品牌”的使命高度一致。

                   
                           

百年凯发k8 世界品牌

SBS的愿景

百 年

永续经营!每一个强盛民族、国家的背后,必定屹立着同样伟大卓越的世界级、永续经营的企业。

均好性(速度、品质、品牌、效益、服务)将是凯发k8永续经营的厚重基础。

持续为客户创造更大价值是凯发k8永续经营的物质基础。

建立优秀的企业文化,并在不同子公司间复制,是凯发k8永续经营的文化基础。

专注于拉链、辅料行业,是凯发k8永续经营的战略基础。

品 牌

世界级的企业必须有世界级的品牌。

凯发k8必须有与自身行业地位相匹配的品牌。

品牌才可以为客户创造更高价值。

品牌才可以有更高的利润,有更多的资源来技术创新、人才引进、实现员工价值。

使SBS成为世界知名品牌

SBS的使命

推动全员品牌经营,有效激活员工的品牌意识,并释放出惊人的“品牌能量”,让每位凯发k8人都能为SBS品牌价值的累积贡献心力,成为SBS品牌强大的内在推动力,致力于让SBS成为中国人引以为荣的世界知名品牌。

SBS的经营理念

速度(Speed)

速度,快速反应、引领时尚,为客户创造更高价值。 现代企业竞争已经由规模竞争进入到速度竞争时代!这就意味着“速度就是一切”。

速度可以在顾客心目中建立“第一”的品牌认知;速度可以领先半步创新产品和服务,从而掌控目标市场;速度可以最先达到客户并建立客户忠诚;速度意味着对流行趋势和时尚的把握;速度可以规避和降低商业风险;速度可以威慑对手,筑起竞争壁垒而赢得竞争优势。

超越(Beyond)

超越,超越自我,超越对手,超越客户的期望,为客户创造更高价值。超越是追求卓越的表现!

一个人、一个组织、一个企业,只有不断自我否定和自我超越,才能不断取得成功。

超越是凯发k8人的精神追求,是“做到最好、成为第一”企业精神的内在要求,同时也是凯发k8不断变革创新的内在动力,是凯发k8人对自己提出的永恒要求。

服务(Service)

服务,为客户创造更高价值。

SBS提供给客户的不仅仅是拉链,而是基于对国际流行趋势、时尚的把握和客户品牌研究基础上的拉链及辅料的集成解决方案。

服务的过程就是客户对SBS品牌体验的过程,是一个客户全面参与提供集成解决方案的过程。始终给客户提供贴心、快速、专业的服务是SBS的出发点和落脚点,并以此为客户创造更高价值。

                           

做到最好 成为第一

SBS的企业精神

“做到最好”意味着凯发k8应要以最好的时尚设计、最新的制造技术以及最好的产品品质为改善方向。凯发k8也应该以拥有最高的客户满意度,最有价值的客户为发展要求。也应当以成为最受投资者、员工和客户尊敬的企业为最终目的。

“成为第一”是凯发k8的定位。未来几年,无论是以开发规模还是利润来衡量,凯发k8一直以成为国内第一的拉链企业为目标。同时,凯发k8也以成为客户的首选对象为目标,努力往成为国内采购商、供应商首选的合作伙伴方向发展。

同时,每个员工、部门在工作中都应要有以做到最好、成为第一为目标的勇气和追求。

紧密相连 共创未来

SBS的核心价值观

SBS追求社会、股东、员工、客户、伙伴五者的共赢,SBS未来的成就将由社会、股东、员工、客户、伙伴五者共同创造并共同分享。

细节成就品质

SBS的品质方针

细节成就品质——品质是品牌和价值的基础

SBS注重与产品和顾客相关的每个细节的品质,不单指产品的品质,还包括原料的品质、服务的品质,每个岗位的工作品质;不单指内部的品质,还包括外部的品质;对每个工作流程、每个细节都精益求精

SBS通过创新,不断改善品质

SBS的品质要成为行业的典范,超越顾客的要求

SBS座右铭

赢得信赖是荣誉也是责任;雅纳批评是智慧也是勇气。